вторник, 8 апреля 2014 г.

Проектный метод

8 комментариев:

  1. Здравствуйте, Алёна. Изречение Канта в вашей рекламе сразу меня подкупило! Оцениваю Вашу рекламу на максимальные 7 баллов, так как всё ярко и в то же время гармонично, лаконичная реклама, содержание полное, присутствуют картинки и ссылки на использованные источники.

    ОтветитьУдалить
  2. Мне очень понравилось оформление! По содержанию - все кратко, но емко! Здорово! 7 баллов!!!

    ОтветитьУдалить
  3. Алена, оформление хорошее, но тексты сложно прочитать, а в списке источников вообще не возможно ничего разобрать. Даже в полноэкранном режиме.

    ОтветитьУдалить
    Ответы
    1. Исправила. Так лучше? Просто хотелось, чтобы на странице реклама хорошо смотрелась (была бы видна полностью и при этом не "вылазила" за границы белого текстового поля).

      Удалить
    2. Тогда указывайте в критериях оценивания необходимый размер шрифта. В содержании раскрыты все пять вопросов (что такое проектный метод, цели использования, для какого возраста, достоинства, особенности ТП). Текст читался. А насчет ссылок - ведь главное, что они есть и авторские права не нарушены (что и требовалось). С точки зрения эстетической - некрасиво бы смотрелся список источников, напечатанный таким же крупным шрифтом, как основной текст. Считаю необоснованным снижение оценки за выполнение задания на целый балл...

      Удалить
    3. Нет, так тоже не очень хорошо, все вылезает за границы. Видимо, это особенность данного сервиса, что не сделать полноэкранный режим в нормальном виде. А в списке источников просто, как мне кажется, не нужно указывать трех-этажную ссылку, напишите лучше название а путь к странице оформите гиперссылкой. Ваша работа была первой, которую я оценивала, поэтому, видимо, подошла слишком строго. Но 5 баллов все равно не получается, ставлю 4,5.

      Удалить
  4. То есть, как я понимаю, 5 баллов не получается из-за того, что моя реклама составлена согласно всем перечисленным требованиям, но не подходит под Ваши личные критерии оценки (в списке источников нет гиперссылок). Еще раз обращаю Ваше внимание, что оценка работы должна происходить только по установленным критериям. Но никак не по Вашим субъективным соображениям того, что и как должно или не должно быть.
    И еще один вопрос: Откуда Вы взяли полбалла? Нигде в правилах не прописано то, что за какой-то критерий снимается или добавляется полбалла, одна десятая и т.д....

    ОтветитьУдалить